L’animatreur-trice/Directeur-trice ALSH assurera l’animation et la direction de l’Accueil de Loisirs du
Haras (environ 35 enfants de 6 à 12 ans) sous la responsabilité de la coordinatrice Enfance-Famille.
Missions :
Sous l’autorité de la coordinatrice enfance-famille, au sein d’une équipe d’animation composée de 10
permanent·e·s, et en lien étroit avec les autres pôles d’activités de l’association (jeunesse / famille/
animation sociale et culturelle), l’animateur·trice aura pour principale mission d’assurer l’animation
et la direction de l’accueil de Loisirs du Haras (environ 35 enfants de 6 à 12 ans mercredis et
vacances).
- Mise en place du projet pédagogique en cohérence avec le projet social
- Mise en place, animation et évaluation des projets d’animation
- Développement, organisation, programmation de camps, de stages sur les périodes de
vacances scolaires - Gestion administrative et pédagogique (Déclaration TAM, pointages, suivi des repas,
commande du matériel…) - Gestion financière (enregistrement des paiements, suivi des impayés, suivi des dépenses…)
- Gestion et accompagnement d’une équipe d’animation – un BPJEPS et des animateurs CEE –
(Animations des réunions d’équipe, suivi des horaires, rôle de formateur…) - Communication (réalisation des plaquettes et diffusion)
Autres missions
- Accompagnement à la scolarité, accompagner des élèves élémentaires (6-11 ans) vers une réussite
scolaire et éducative. Permettre aux enfants de faire des découvertes culturelles et artistiques.
Échanger régulièrement avec les enseignants et les parents pour le suivi de la progression des élèves
et gérer l’équipe de bénévoles. - Anim’Anniversaire, accompagner les familles dans l’organisation et l’animation de l’anniversaire de
leur enfant. - Vie associative, participer activement à la vie associative de la maison de quartier, à la mise en
œuvre des actions transversales, aux réunions opérationnelles liées à la mise en œuvre d’actions
spécifiques, aux instances partenariales du quartier.
Profil – compétences
Capacité d’adaptation et sens pratique, curieux·se, autonome, rigoureux·se, organisé·e et
dynamique, capacités relationnelles, capacité à travailler en équipe, aisance dans la communication,
Connaissance de la réglementation et de la législation des ALSH
Connaissance des besoins et du rythme de l’enfant
Maitrise de la méthodologie de projet
Maitrise des outils informatique (suite office, mails, canva…)
La maitrise du logiciel Noé serait un plus apprécié
Expérience et connaissance du milieu associatif
Diplômes / Niveau de formation exigés : BPJEPS LTP, DUT Carrières Sociales ou équivalent BAFD
apprécié
Conditions d’emploi
Contrat à Durée indéterminé
Lieu de travail : ALSH 5 allée du Haras 49100 Angers
Temps plein 35h
Poste qui implique des déplacements réguliers en journée sur le territoire centre-ville.
Possibilités de travail ponctuel en soirée et week-end.
Permis B obligatoire.
Rémunération : conforme à la Convention Collective Nationale de l’Animation (ECLAT) – Groupe C –
Coefficient 280 + 10
Modalités de recrutement
Date des entretiens : le mardi 29 août 2023
Début de la mission : courant septembre 2023
Adresser lettre motivation et CV à l’attention de Mme La Présidente avant le jeudi 24 août 2023 à
l’adresse suivante Maison de quartier – 12 rue Thiers – 49100 Angers.
Par courriel : direction AT aca-angers.fr
Site internet : https://aca.centres-sociaux.fr/